퇴직금 계산 방법 세전 세후 계산기 (+알바, 계약직)

 

오늘은 퇴직금 계산기 활용법과 함께 계산 공식·세금 공제·알바/정규직 차이까지 한 번에 정리해드릴게요 👍

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✅ 퇴직금이란?

퇴직금은 근로자가 한 사업장에서 1년 이상 근무했을 경우, 퇴직 시 지급받는 법적 보장 금액입니다.
👉 근로자퇴직급여보장법에 따라 모든 사업장은 의무적으로 적용해야 하며, 정규직뿐 아니라 계약직·일용직·알바도 해당 조건을 충족하면 받을 수 있습니다.

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💰 퇴직금 계산 공식

퇴직금은 간단히 말해서 “1일 평균임금 × 30일 × (근속연수 ÷ 365)”로 계산됩니다.

항목	설명
평균임금	퇴직 직전 3개월간 총급여 ÷ 3개월 총일수
근속연수	실제 근무일수 ÷ 365일
퇴직금	평균임금 × 30일 × 근속연수

📌 예시

• 월급 250만 원, 3년 근무
• 평균임금 약 83,333원
• 퇴직금 = 83,333원 × 30일 × 3년 = 7,500,000원

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🧾 세전 vs 세후 (세금 공제)

퇴직금에는 소득세가 붙습니다. 다만 일반 근로소득세보다 낮은 분리과세율이 적용돼 부담이 크지 않아요.

구분	내용
세전 금액	계산 공식 그대로 산출
세금 공제	근속연수·퇴직 사유·퇴직소득공제에 따라 달라짐
세후 금액	세전 금액 – 퇴직소득세 – 주민세

👉 보통 근속연수가 길수록 퇴직소득공제가 커져 세금이 줄어듭니다.

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🖥 퇴직금 계산기 활용법

고용노동부·네이버·각종 금융 사이트에서 무료 제공되는 퇴직금 계산기를 이용하면 편리합니다.

1. 근로 형태 선택 (정규직, 계약직, 일용직 등)
2. 입사일·퇴사일 입력
3. 최근 3개월 급여 입력 (기본급 + 상여금 + 수당 포함)
4. 자동으로 세전/세후 퇴직금 계산 결과 확인

👉 바로가기: 고용노동부 퇴직금 계산기

고용노동부 퇴직금계산기 - 퇴직금 계산하기

 

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👩‍💼 알바·계약직 퇴직금도 가능할까?

네! 가능합니다 ✅

• 조건: 주 15시간 이상, 1년 이상 근무
• 예: 카페 알바 주 20시간 근무 → 1년 이상 재직 시 퇴직금 발생
• 단기 알바(방학 알바 등)는 해당 안 됨

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⚠️ 주의할 점

• 퇴직금 미지급 시: 사업주는 3년 이하 징역 또는 3천만 원 이하 벌금
• 평균임금 산정: 상여금, 각종 수당(식대, 연장근로수당)도 포함
• 중간정산: 원칙적으로 불가 (예외: 주택 구입, 질병 치료 등)

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📊 한눈에 보는 퇴직금 Q&A

질문	답변
알바도 퇴직금 받을 수 있나요?	✅ 주 15시간 이상, 1년 이상 근무 시 가능
세후 퇴직금은 어떻게 계산하나요?	✅ 계산기 자동 산출 (퇴직소득공제 반영)
퇴직금 중간정산은 가능한가요?	❌ 원칙 불가, 예외적 상황만 허용
세금은 많이 떼나요?	❌ 장기 근속일수록 공제 커져 실제 부담 적음

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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